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如何避免被带偏?与 I 型性格高效开会的时间控场技巧" v. y" h! I6 p" t
. i7 v8 E) h6 {. j在信息爆炸的时代,我们每天都会接触到海量的信息,很容易在不知不觉中被带偏。而在职场中,与不同性格的人开会,尤其是 I 型性格(通常指性格外向、善于表达、热情活泼的人),如何高效控场,也是一项极具挑战的任务。今天,咱们就来聊聊这两个实用的话题。
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' U3 b) G! J7 w# k9 _7 B* ~一、如何避免被带偏
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(一)信息来源鱼龙混杂,如何辨别真伪?; G6 W/ r$ u. ~- t, N
如今,信息来源极为复杂。除了传统的新闻媒体,还有大量的自媒体、社交平台等。这些来源鱼龙混杂,发布的信息质量参差不齐。很多自媒体没有严格的新闻采编规范,为了追求点击率和关注度,往往会发布未经核实的信息。 {; j3 g! X: N4 n# \# F4 {# @4 N
7 ?/ b5 S/ y2 V. P% E/ M$ d就拿之前某热门明星绯闻事件来说,超过 60% 的网友最初的态度是受到了不实信息的影响。一些自媒体为了流量,故意夸大事实、断章取义,甚至编造吸引眼球的情节。咱们在获取信息时,往往难以辨别这些信息的真伪。比如在一些短视频平台上,很多用户会轻信一些看似权威实则毫无根据的健康养生知识,就是因为没有对信息来源进行深入的甄别。
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* L8 U3 K. T/ c4 }! W6 S& _要提高信息甄别能力,在获取信息时,就要多渠道、多角度地进行核实。对于一些重要的信息,要查看是否来自权威的新闻机构或者专业的研究机构。同时,要学会分析信息的逻辑合理性,对于那些夸大其词、逻辑漏洞百出的信息要保持警惕。比如,要是看到一条健康类信息声称某种食物可以包治百病,那显然不符合科学常识,咱们就不应轻易相信。 U; D" t/ W- e0 L/ l" T
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(二)群体心理影响大,怎样坚守自我?; E5 ^% q% e3 L7 \9 v1 ^" \
人是社会性动物,容易受到群体情绪和意见的影响。当大多数人对某一事件持有某种观点时,个体往往会倾向于跟随,这种从众心理在网络环境中被放大。在一些网络投票或者话题讨论中,当看到大多数人选择了某个选项或者表达了某种态度时,即使自己原本有不同的想法,也可能会改变自己的观点,以符合群体的意见。. r( h2 ^9 X$ T( C; E( d* g4 w
以环保政策为例,当一些新的环保政策出台时,可能会影响到部分企业或个人的短期利益。这时,就会有一些别有用心的势力传播不实信息,将环保政策歪曲为阻碍经济发展的因素。而部分民众由于缺乏对政策全面的了解,就容易被这种错误的观点所影响。
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所以,培养独立思考的习惯至关重要。在面对各种信息和舆论时,我们不能盲目跟风,要有自己的判断标准。要深入思考事件的本质,分析背后的利益关系和逻辑关系。比如在社会争议话题中,我们要了解各方的立场和诉求,通过自己的分析得出结论,而不是仅仅依赖他人的观点。独立思考就像一盏明灯,能帮助我们在被带偏的黑暗中找到正确的方向。4 i7 v/ J* u4 L x( K: z" i
9 t0 P# o& A- h6 K% F! a5 E1 i二、与 I 型性格高效开会的时间控场技巧
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(一)I 型性格特点及开会中的表现
$ J" } @: ]3 nI 型性格的人热情开朗、善于表达,在开会时往往能积极发言,带来活跃的氛围。但有时也会因为过于投入表达,而忽略了时间,导致会议节奏拖沓。他们可能会在一个话题上展开过多细节,偏离会议主题,或者在讨论中频繁打断他人,使得会议难以按照既定流程推进。% v5 o+ R, {! a& o: R9 v
& K9 N4 @3 E$ L(二)会前明确规则与议程
+ n, M. v- f2 [/ Y5 y在会议开始前,要与参会人员,尤其是 I 型性格的成员明确会议规则和议程。清晰地告知大家每个议题的讨论时间,以及发言的顺序和要求。可以提前将议程以书面形式发送给大家,让每个人都心中有数。在会议开场时,再次强调规则,确保大家都清楚知晓。比如,规定每个议题讨论时间为 15 分钟,发言人每次发言不超过 3 分钟等。这样一来,I 型性格的人在发言时也会有所克制,注意时间的把控。
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(三)巧用引导与提醒* T6 D$ V& s2 z6 ^; o
在会议过程中,当 I 型性格的人发言超时或者偏离主题时,主持人要巧妙地进行引导和提醒。不要生硬地打断,以免影响其积极性,可以采用委婉的方式。比如说:“[发言者名字],您的观点非常有价值,我们已经了解了这个精彩的部分。现在时间差不多了,我们看看是否可以进入下一个关键环节,这样能确保我们充分讨论完所有重要内容。” 或者在讨论偏离主题时,及时说:“大家讨论得很热烈,不过我们还是回到本次会议的核心议题 [议题内容] 上来,看看从这个角度如何推进。” 通过这种温和的引导,既不会让发言者感到尴尬,又能让会议回到正轨,控制好时间。" j: C1 B' a; Y2 Z
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(四)发挥 I 型性格优势,合理分配任务
3 I8 T: k6 D9 F, _7 e) zI 型性格的人沟通能力强,富有感染力。在会议中,可以充分发挥他们的这些优势,给他们分配一些与沟通协调相关的任务。比如,在讨论方案实施阶段,让他们负责与其他部门沟通协调的部分。这样一来,他们能在擅长的领域发挥作用,也会更专注于自己的任务,减少在会议中不必要的闲聊和偏离主题的情况。同时,因为有了明确的任务,他们也会更加关注时间,以确保任务能按时完成。& \# i' y+ B2 y8 h/ S L
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避免被带偏需要我们提高信息甄别能力,培养独立思考习惯;与 I 型性格高效开会则要从会前明确规则、会中巧妙引导以及合理分配任务等方面入手,做好时间控场。希望这些方法能对大家有所帮助,在生活和工作中更加得心应手。, `5 _5 P3 q+ x0 |9 z
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